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【微观·砥砺五年间】重要制度设计:非公有制经济代表人士综合评价

2017年09月11日17:30    

原标题:【微观·砥砺五年间】重要制度设计:非公有制经济代表人士综合评价

新语按

统战嬗变,砥砺前行!

党的十八大以来的5年,是统一战线事业大踏步前进、蓬勃发展的5年。在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下,统一战线团结奋斗的共同思想政治基础进一步夯实,围绕中心、服务大局的作用更加凸显,创新发展的人才基础更加坚实,统一战线事业进入全面提升的新阶段,呈现出团结、振奋、活跃的良好局面。

即日起,新语君将陆续以微观的视角,短小的篇幅,为您点题式展现5年来统一战线各领域工作的点滴变化。

习近平总书记在2016年“3·4”讲话中指出,对有贡献的非公有制经济人士做适当政治安排是一项重要工作。为进一步在选拔、推荐、安排非公有制经济代表人士和评优表彰时,全面、及时、准确、深入地分析和掌握非公有制经济人士的情况,为选准人、选好人提供客观依据,2005年,在国家发改委等部门支持下,中央统战部在八个省市进行了综合评价工作试点,次年在总结试点经验的基础上向全国推开。2015年颁布的《中国共产党统一战线工作条例(试行)》明确规定,推荐为人大代表候选人、政协委员以及在工商联等人民团体、社会组织中任职的非公有制经济人士,应当经综合评价。

经过10多年的实践探索,综合评价工作取得了积极成效,不仅实现了从局部试点到全面推开的发展、从部门工作到中央决策的跃升、从政策要求到党内法规的转变,成为统战工作的一项重大创新举措;也逐步发展成为规范非公有制经济人士政治安排和评选表彰活动的一项重要制度设计,得到了各级党委政府的高度重视和社会广泛认可。

为贯彻落实好中央的精神,加强和改进此项工作,中央统战部在专题调研基础上研究制定了《关于加强和改进非公有制经济代表人士综合评价工作的意见》。新完善后的综合评级体系充分贯彻落实中央统战工作会议精神,在指标体系、工作机制、软件设计等方面都作了探索创新。

扩大评价范围

由工商联执常委扩大到人大、政协人事安排,明确规定人大代表候选人、政协委员必须经过综合评价,真正实现了评价对象的全覆盖。

突出评价结果运用

强调综合评价结果为A级的优先作为组织考察人选,B级的可作为组织考察人选,C级的不宜作为组织考察人选,强化了综合评价工作的严肃性。

强化指标体系的操作性

评价内容与各部门工作职能相结合,与政府依法行政相适应,与现有信用评价指标体系相衔接。

工作更具权威性

2016年6月,《意见》由中央统战部、中央组织部、全国工商联等14家部门共同印发。在新一轮人大、政协以及工商联等人民团体换届中,非公有制经济人士综合评价工作得到全面开展。凡属非公有制经济人士的人选都必须经过综合评价,未经综合评价或综合评价结果不合格的,不能列入考察人选范围,实现了综合评价的“真评实用”。

目前,全国已完成综合评价的有16.7万人,综合评价结果不合格的占22.1%,约 5.3万人被取消人大代表、政协委员、工商联执常委提名人选资格。

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来源:统战新语

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(责编:闫妍、王金雪)